通过在线沟通或电话的方式联系我们
一站式猎头服务体系
专业铸就品质·实力赢得信任
高效寻猎
实力见证
布局浙江
专业团队
3天推荐首批候选人
5天有人才安排面试
平均15天推荐成功
成功执行寻猎岗位超过10000+
70%的项目来自合作逾3年以上的企业
累计合作企业大1000+
立足浙江布局全国
拥有十多家战略合作企业和分支机构拥有100+资深猎头顾问
100%的顾问拥有高等教育证书
5年以上行业经验顾问超过40%
14大行业深聚焦
为什么得力干将这么难找？
数量难度
沙里淘金耗时耗力
数量级： 海量简历筛选耗时耗力，导致HR顾此失彼，效率低下
准确度： 企业HR难以专精招聘业务，选人精准度低
数量难度
沙里淘金耗时耗力
数量级： 海量简历筛选耗时耗力，导致HR顾此失彼，效率低下
准确度： 企业HR难以专精招聘业务，选人精准度低
质量难度
鱼龙混杂难以鉴别
获取度： 企业核心人才简历不公开，难以获取人才信息
信任度： 背调机制不完善，存在简历造假的可能
质量难度
鱼龙混杂难以鉴别
获取度： 企业核心人才简历不公开，难以获取人才信息
信任度： 背调机制不完善，存在简历造假的可能
匹配难度
知己难逢同道难寻
搜索量： 70%被动求职者无法通过网络搜寻
离职率： 人才入职在磨合期内存在高离职风险
搜索量： 70%被动求职者无法通过网络搜寻
离职率： 人才入职在磨合期内存在高离职风险
知己难逢同道难寻
匹配难度
说服度难
核心人才跳槽率低
忠诚度： 企业的核心优质人才具备较高的企业忠诚度，挖人难度高
认同度： 高端人才对事业的选择非常挑剔，只有高度认同后才会更换 事业发展平台
忠诚度： 企业的核心优质人才具备较高的企业忠诚度，挖人难度高
认同度： 高端人才对事业的选择非常挑剔，只有高度认同后才会更换 事业发展平台
核心人才跳槽率低
说服度难
企业下单深度沟通 整理需求
后续服务费用结算 定期回访
录用人选岗前辅导 协助入职
背景调查人选测评 科学评估
推荐人选软硬协同 简历匹配
顾问对接项目评估 系统分析
项目启动职位访谈 书面确定
制定方案职位访谈 书面确定
找钰诚，解决人才缺失之优
未来有多远，不仅在于你有梦想，还在于你与谁同行
钰诚猎聘专业服务的三懂四强
*
*
懂企业
懂业务
懂人才
响应快
找人准
匹配度高
离职率低
行业聚焦 专业猎头
500+资深猎头顾问，满足您的多元招聘需求
企业 人才 猎头
三方共赢
获取精准职业定位
扩大多层次职场通道
帮助企业，成就人才，三方共赢
更加快速、精准地猎取理想的专业人才
企 业
人 才
猎 头
六大管理优势 专业体现服务
纵深寻访稀缺人才，又可协助进行人力资源指导
顾问团队
人才库
寻访渠道
服务模式
行业方案
增值服务
拥有一支业内最顶尖的顾问团队，他们有10年以上的工作经验，有5年以上猎头行业从业背景，他们信守承诺、尽忠职守，具有良好的职业操守，确保客户的利益。
通过多年来致力于高端人力资源的开发，多渠道整合高端人才资源，超过10万的中高级管理及专业技术人才库。该数据库是经专业筛选的、且实时更新的，为搜寻的广度、深度、精度提供保障。
通过多年的积累、开发，有效的与相关机构进行合作，建立了强大的人才寻访渠道，能快速、有效的提供海内外人才信息。
采用适合于各行业人才寻访与评价体系、贴身的服务、深度的人力资源诊断、快速有效的解决方案；对客户进行严格的分级管理，设有大客户服务团队。公司全方位监控服务流程标准，保证服务质量。
对专注行业的理解及积累，只有深入才能做的更好。
钰诚管理团队能全方位为企业提供：企业咨询、人才猎头、培训等系统的增值服务。
服务产品
服务的行业
专注于48个细分领域，解决中高端人才招聘难题
IT/互联网
生产制造
金融
新能源/新型材料
贸易
汽车/汽配
医药/医疗
小家电
房地产
教育/培训
获得更精准的岗位匹配
全国服务热线：15888038881 0574-87113859
合作案例
我们全力以赴，只为不负重托
企业背景：宁波XX网络科技有限公司
寻猎岗位：资深架构工程师
薪酬范围：40-60万
寻猎时间： 39天
岗位特征：根据企业目标群体定向猎取，从立项到人才入职时间期限为45天
企业评价：该人才入职已经3个月，已经成功转正，并完全能胜任本职工作，根据企业时间节点完成各个开发进度。
企业背景：宁波XXX汽车有限公司
寻猎岗位：汽车工程项目管理
薪酬范围：50-80万
寻猎时间： 32天
岗位特征：根据企业目标群体定向猎取，从立项到人才入职时间期限为45天
企业评价：该人才入职已经3个月， 已经成功转正，并完全能胜任本职工作，根据企业时间节点完成各个开发进度。
企业背景：宁波XXX科技股份有限公司
寻猎岗位：CEO
薪酬范围：70-90万
寻猎时间： 28天
岗位特征：根据企业目标群体定向猎取，从立项到人才入职时间期限为45天
企业评价：该人才入职已经3个月， 已经成功转正，并完全能胜任本职工作，根据企业时间节点完成各个开发进度。
企业背景：宁波XXX电器有限公司
寻猎岗位：新品开发业务主管
薪酬范围：40-60万
寻猎时间： 25天
岗位特征：根据企业目标群体定向猎取，从立项到人才入职时间期限为45天
企业评价：该人才入职已经3个月， 已经成功转正，并完全能胜任本职工作，根据企业时间节点完成各个开发进度。
猎头视野 行业洞见
洞察市场前沿，关注最新动态
Copyright © 2020 宁波钰诚企业管理咨询有限公司 版权所有 技术支持：谦讯科技
微信二维码
官方二维码
